Modo atual de cálculo tem sido vantajoso para o magistério desde 2010, quando o piso passou a ser reajustado. Alteração elimina ganho real.
A epidemia da violência contra professores, a realidade que muitos fingem não ver
>> De casos isolados, a violência contra docentes evoluiu a uma epidemia silenciosa que ameaça não apenas a integridade física e emocional desses profissionais, mas também o próprio futuro da educação.
>> Categorias: Educação, Piso do Magistério
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>> Por Vânia M Cortês / A sala de aula, que deveria ser um espaço de aprendizado, respeito e diálogo, tem se transformado em um campo de tensão e medo. De casos isolados, a violência contra professores evoluiu a uma epidemia silenciosa que ameaça não apenas a integridade física e emocional desses profissionais, mas também o próprio futuro da educação
A realidade que muitos fingem não Ver
Insultos, ameaças, agressões físicas e psicológicas. Em escolas públicas e particulares, professores enfrentam diariamente situações que ultrapassam qualquer limite de tolerância. Muitos são humilhados diante de alunos, filmados e expostos nas redes sociais, tratados como inimigos dentro do ambiente em que deveriam ser autoridades do conhecimento. O mais alarmante é o silêncio. A sociedade, acostumada a normalizar a violência, parece não se chocar mais. Quando um professor é agredido, o caso vira notícia por um dia e logo é esquecido. Mas para quem vive isso, as marcas permanecem — no corpo, na mente e na vocação.
O preço da desvalorização
A violência contra professores não surge do nada. Ela é o reflexo direto da desvalorização histórica da profissão. Quando o educador é tratado como descartável, quando seus salários são baixos, suas condições de trabalho precárias e sua autoridade constantemente questionada, abre-se espaço para o desrespeito e a agressão.
A falta de apoio institucional agrava o problema. Muitos professores, ao denunciarem casos de violência, são desencorajados, culpabilizados ou simplesmente ignorados. O medo de retaliação e a ausência de políticas de proteção fazem com que inúmeros casos sequer sejam registrados.
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O impacto na educação e na sociedade
Um professor agredido é um símbolo de uma sociedade doente. A violência dentro das escolas destrói o ambiente de aprendizado, gera medo entre os profissionais e desmotiva quem ainda acredita na educação como ferramenta de transformação. Jovens crescem sem referências de respeito e empatia, reproduzindo comportamentos agressivos que se perpetuam fora dos muros escolares.
Quando o professor perde a voz, a educação perde o sentido. E quando a educação perde o sentido, o futuro se torna refém da ignorância.
Caminhos para romper o ciclo
Enfrentar a violência contra professores exige ação imediata e coletiva. É preciso implementar políticas de proteção efetivas, garantir apoio psicológico e jurídico aos profissionais, e promover campanhas de conscientização que resgatem o respeito pela figura do educador. A escola deve ser um espaço seguro — para ensinar, aprender e conviver.
Mais do que isso, é urgente reconstruir a imagem social do professor. Valorizar sua autoridade, reconhecer sua importância e investir em sua formação e bem-estar são passos fundamentais para restaurar a dignidade da profissão.
A violência contra professores é um grito de alerta que não pode mais ser ignorado. Cada agressão é uma ferida aberta na educação, um retrocesso coletivo. Proteger o professor é proteger o conhecimento, a civilização e o futuro. O silêncio não pode ser a resposta — é hora de transformar indignação em ação.
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Mobilização já tem datas marcadas e CNM está inscrevendo os gestores para o ato. Expectativa dos organizadores é que um grande número de prefeitos compareçam.
Mal estar, no entanto, é necessário para ajudar na segurança sanitária de professores e demais que estão no dia a dia das escolas.
Órgão é a maior e mais respeitada organização representativa de Trabalhadores em Educação do Brasil, com entidades afiliadas em todo o País. Conta em seus quadros com experientes dirigentes sindicais e uma sólida e capacitada Assessoria Técnica e Jurídica.
Recursos cresceram a partir deste 2021. Planos de carreira do magistério devem ser atualizados para que os percentuais mínimos destinados aos professores e demais funcionários possam ser aplicados sem sobras ao longo do ano. Caso isso não seja feito, gestores terão de devolver dinheiro em forma de abono.
Se tal fato ocorrer, marcará a primeira vez que dinheiro destinado a docente estadual e municipal será usado para aumentar salário de funcionário da União.
Demais profissionais da educação lotados nas escolas públicas estaduais e municipais também estão incluídos no projeto.
Um deles diz respeito às instituições bancárias onde devem ser movimentados os recursos do Fundeb. O outro é sobre quem deve ser pago com o dinheiro desse fundo. Ambos é para ter vigência ainda em 2021.
Se os planos de carreira não foram atualizados para absorver todos os recursos, como reza cartilha do novo Fundeb, o correto e sensato é dividir com os docentes o dinheiro que sobrar do fundo em cada ano, tal como fazem alguns gestores.









